Специалности

Обучението в Професионална гимназия „Златица“ е перспектива за професионално развитие и бъдеще.

Практически опит в реална работна среда
Дуалната форма на обучение е един от най-добрите съвременни модели за учене чрез работа с доказани резултати в Европа.
Учене под менторството на професионалисти
Представлява професионално обучение, което се осъществява паралелно на две места – в професионално училище и фирма.
Възможности за кариерно и професионално развитие
Проектът за дуално обучение цели да бъдат обучени и професионално подготвени качествени кадри за нуждите на бизнеса в Средногорието.

Нов план-прием 2024/2025 учебна година

Три специалности II-ра степен професионална квалификация с разширено изучаване на чужд език – дуална система на обучение. Специалностите са по заявка на „Аурубис България“ АД, „Дънди Прешъс Металс Челопеч“ ЕАД, „Елаците-Мед“ АД, „Геострой“ АД, „ВЕС МОНТ“ ЕООД, „СМС-С“ ЕООД, и „БРИЛЯНС КОМФОРТ“ ООД .

  • Електрообзавеждане на производството
  • Обогатяване на полезни изкопаеми
  • Металообработващи машини

Електрообзавеждане на производството

1 паралелка, Професия: „Електромонтьор“ – 5 годишен срок на обучение след 7 клас, дуална система,  II степен на професионална квалификация, с разширено изучаване на английски език.

По тази специалност в ПГ „Златица“ вече има завършили два випуска и се обучават още два.

  • В 8, 9 и 10 клас – теоретично обучение в училище;
  • В 11 клас – 3 дни в училище и 2 дни платен стаж в предприятие;
  • В 12 клас – 2 дни в училище и 3 дни платен стаж в предприятие;

Практиката в предприятията се зачита за платен трудов стаж. Месечна стипендия от 50 лв. за дуално обучение при недопуснати 5 неизвинени отсъствия.

Месечна стипендия за отличен успех, за социално-слаби семейства при успех над 4,50 и за сираци.

Безплатен транспорт с училищен автобус от всички населени места до ПГ „Златица“ и обратно.
Безплатни курсове за учениците на ПГ „Златица“ – водач на МПС кат. В, ТкТ, електро и мотокари, пътно-строителни машини.

Обогатяване на полезни изкопаеми

1/2 паралелка, Професия: „Оператор в минната промишленост“ – 5 годишен срок на обучение след 7 клас, дуална система, II степен на професионална квалификация, без разширено изучаване на английски език.

Специалността се заявява за втори път от предприятията партньори. Първият випуск ще бъде в 12 клас през учебната 2024/2025 г.

  • В 8, 9 и 10 клас – теоретично обучение в училище;
  • В 11 клас – 3 дни в училище и 2 дни платен стаж в предприятие;
  • В 12 клас – 2 дни в училище и 3 дни платен стаж в предприятие;

Практиката в предприятията се зачита за платен трудов стаж. Месечна стипендия от 50 лв. за дуално обучение при недопуснати 5 неизвинени отсъствия.

Месечна стипендия за отличен успех, за социално-слаби семейства при успех над 4,50 и за сираци.

Безплатен транспорт с училищен автобус от всички населени места до ПГ „Златица“ и обратно.
Безплатни курсове за учениците на ПГ „Златица“ – водач на МПС кат. В, ТкТ, електро и мотокари, пътно-строителни машини.

Металообработващи машини

1/2 паралелка, Професия: „Машинен монтьор“ – 5 годишен срок на обучение след 7 клас, дуална система, II степен на професионална квалификация, без разширено изучаване на английски език.

Специалността се заявява за втори път от предприятията партньори. Първият випуск ще бъде в 10 клас през учебната 2024/2025 г.

  • В 8, 9 и 10 клас – теоретично обучение в училище;
  • В 11 клас – 3 дни в училище и 2 дни платен стаж в предприятие;
  • В 12 клас – 2 дни в училище и 3 дни платен стаж в предприятие;

Практиката в предприятията се зачита за платен трудов стаж. Месечна стипендия от 50 лв. за дуално обучение при недопуснати 5 неизвинени отсъствия.

Месечна стипендия за отличен успех, за социално-слаби семейства при успех над 4,50 и за сираци.

Безплатен транспорт с училищен автобус от всички населени места до ПГ „Златица“ и обратно.
Безплатни курсове за учениците на ПГ „Златица“ – водач на МПС кат. В, ТкТ, електро и мотокари, пътно-строителни машини.

Проектът за дуално обучение цели да бъдат обучени и професионално подготвени качествени кадри за нуждите на бизнеса в Средногорието.